Neva Ferro Casagrande
Neva Ferro Casagrande verstärkt das Team von HR Unlimited seit Mai 2026. Sie lebt in Horgen und ist eine passionierte Reisende sowie Outdoor-Enthusiastin, die ihren Ausgleich beim Jogging, Wandern oder bei Wassersportarten findet. Als engagierte Botschafterin für Generative KI im HR erforscht sie kontinuierlich, wie modernste Technologien die Agilität von Organisationen steigern können. Ihre italienischen Wurzeln und ihre multikulturelle Erfahrung bringen eine vitale und authentische Energie in jedes ihrer Mandate.
Ihre Karriere ist geprägt von über 20 Jahren internationaler HR-Führungserfahrung, primär in den hoch regulierten Umfeldern von Pharma, Biotech und Medtech. Nach Stationen in Italien und Grossbritannien festigte sie ihre Expertise in Senior-Management-Rollen bei Branchenführern wie Gilead Sciences, Galderma und Astellas Pharma. Neva kombiniert eine klare strategische Vision mit einer pragmatischen „Hands-on“-Arbeitsweise, die sie als lösungsorientierte Sparringspartnerin für das C-Level auszeichnet. Sie versteht es, komplexe Matrixorganisationen durch Transformationen, Integrationen und Wachstumsphasen zu steuern und dabei messbare operative Resultate zu liefern.
Neva lebte und arbeitete in diesen Ländern: Schweiz*, Italien*, Grossbritannien*, Österreich*, Deutschland, Norwegen, USA, Benelux.
* = gelebt und gearbeitet
Branchen
Pharma, Biotech, Medtech, Radiopharma, Dermatologie, IT & Software, Banken & Finanzdienstleistungen, Erneuerbare Energien, Detailhandel & Travel-Retail, Ingenieurwesen, Sicherheit & Personalschutz, Executive Search, und Telekommunikation.
Interim Funktionen
Director HR, HR Director, Head of HR, Senior HR Business Partner, People & Culture Consultant, Director of Talent Management, Recruitment Manager, Recruiting Specialist, und HR Specialist.
Sehr erfahrene Senior HR Executive Managerin mit über zwei Jahrzehnten operativer und strategischer Führungserfahrung in komplexen, internationalen Matrixorganisationen. Spezialisiert auf Interim-Einsätze in anspruchsvollen Transformationssituationen, M&A-Integrationen sowie den Auf- und Ausbau von HR-Strukturen. Neva überzeugt durch eine vertrauensbasierte, kulturell agile Kommunikation auf allen Ebenen und ein tiefes Verständnis für die Balance zwischen People-Strategie und unternehmerischer Performance.

